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Has published 4 articles in Legal Industry Reviews since 2025, across 1 country and 2 practice areas.
Main practice areasCompliance, Risk & Sanctions·Public & Administrative Law
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Austria Implements the Women on Boards Directive
El texto comenta la Gesellschaftsrechtliches Leitungspositionengesetz (GesLeiPoG), que entra en vigor el 30 de junio de 2026 y transpone al derecho austríaco la Directiva sobre mujeres en los consejos de administración mediante reformas a la Ley de Sociedades Anónimas, a la Ley del Estatuto de la Sociedad Europea y a la Ley Constitucional del Trabajo. Los autores explican que la norma central eleva al 40% la cuota mínima de cada género en los consejos de vigilancia de las sociedades cotizadas, frente al 30% anterior, y que la exigencia se aplica por igual a los representantes de los accionistas y de los trabajadores. Analizan la sanción de la "silla vacía", que declara nulo todo nombramiento contrario a la cuota y puede invalidar los acuerdos adoptados con participación del miembro afectado. Detallan finalmente las reglas de transición y el plazo del 31 de diciembre de 2026 para el cumplimiento pleno.
New Centralized Sanction Supervision by FMA
El artículo comenta el traspaso, con efecto al 1 de enero de 2026, de las competencias sobre sanciones financieras desde el Banco Nacional de Austria (OeNB) a la Autoridad de Mercados Financieros (FMA), que queda así como autoridad central de supervisión y ejecución en la materia. Los autores explican el alcance subjetivo de la nueva supervisión —entidades de crédito, entidades financieras y proveedores de servicios de criptoactivos— y la sinergia que se busca al concentrar en un mismo organismo la fiscalización antilavado y la de sanciones, con facultades de investigación, medidas, procedimientos administrativos sancionadores y publicación de incumplimientos. Detallan también el papel de la plataforma de entrada de la FMA para consultas, solicitudes de autorización sobre activos congelados y obligaciones de reporte. Advierten sobre las consecuencias del incumplimiento bajo la Ley de Sanciones de 2024, con penas privativas de libertad y multas que pueden alcanzar los 5 millones de euros o el 10% de la facturación anual total en casos graves o sistemáticos.
