Developing the Brand of In-house Legal Within Family-owned Businesses

El autor, con veinte años de experiencia en empresas familiares, explica que estas organizaciones tienen culturas propias en las que los miembros de la familia influyen en las decisiones y la confianza pesa más que los cargos. Describe cómo construir la marca del área legal interna mediante relaciones de confianza, un estilo personal coherente y la comprensión de prioridades como la rapidez, el pragmatismo y la protección del patrimonio familiar. Concluye que el éxito pasa por construir relaciones eficaces que reflejen las prioridades de los dueños y entregar resultados acordes al negocio.