Actualidad de los fueros laborales en Panamá

El artículo repasa los al menos doce fueros laborales reconocidos por la legislación panameña como protección frente al despido de trabajadores en situación de vulnerabilidad. El autor destaca la incidencia de las enfermedades no transmisibles y la extensión del fuero de maternidad al padre, y recuerda que el trabajador debe notificar oportunamente su condición para activar el fuero. Analiza también la vigencia de estas protecciones en el teletrabajo y las nuevas formas de prestación de servicios.