Labour & EmploymentEmployment

Ley de 40 horas

May 24, 2024By Jose Luis de Marchenapublished with De Marchena Urcelay


El artículo revisa la entrada en vigencia, el 26 de abril de 2024, de la llamada "ley de 40 horas" y su aplicación diferida de la jornada máxima semanal. El autor se concentra en la modificación del inciso segundo del artículo 22 del Código del Trabajo, que eliminó la exclusión de jornada para trabajadores a domicilio, agentes comisionistas y vendedores viajantes, y comenta el dictamen 84/04 de la Dirección del Trabajo que restringe el concepto de "fiscalización superior inmediata". Concluye que la nueva ley no modifica ese concepto, pero incorpora un recurso ante la Inspección del Trabajo y un procedimiento judicial especial que aumentarán la controversia.

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