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Estabilidad Laboral Especial en Paraguay: contexto y controversia
August 21, 2025By Félix Villamayor T.published with Irún & Villamayor
El texto cuestiona el régimen de estabilidad laboral especial paraguayo, que a partir de los nueve años y medio de antigüedad impide desvincular sin justa causa bajo pena de reposición. El autor expone la percepción empresarial de que la figura reduce la productividad y describe la práctica de la "compra de antigüedad", declarada ilícita por la Corte Suprema de Justicia en el Acuerdo y Sentencia N.º 79 de 2013. Señala que solo el 16% de la población económicamente activa accede a esta protección y defiende su eliminación en favor de una estabilidad general bien calibrada.
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